JAKARTA – Chita Anandita, mahasiswa PhD Program Penelitian Manajemen Pendidikan UNJ, dinyatakan lulus dengan predikat cemerlang. Ia mempertahankan makalahnya “Strategi Kepemimpinan Digital untuk Meningkatkan Budaya Riset dan Inovasi di Perguruan Tinggi” di hadapan para penguji.
Chita menyelesaikan studinya selama 2 tahun 9 bulan dan merupakan mahasiswa doktoral termuda kedua pada Program Penelitian Administrasi Pendidikan.
Sebagai mahasiswa pascasarjana termuda, Chita telah menerima gelar PhD ke-5,073 sejak program ini dimulai pada tahun 1978.
Baca juga: Lulusan Untar Raih Gelar Doktor Pertama Program Penelitian Ilmu Manajemen
Chita mengatakan disertasinya bertujuan untuk membuka pengembangan pemikiran tentang kepemimpinan digital di perguruan tinggi dan memperkuat implementasi strategi kepemimpinan digital di perguruan tinggi serta mendorong pengembangan budaya inovasi dan budaya penelitian.
Selain mempertahankan argumen disertasi, Chita juga aktif terlibat dalam produksi buku sejak masa studinya, menerbitkan buku berjudul Kepemimpinan Digital: Pemimpin Adaptif di Era Masyarakat 5.0, dan menerbitkan jurnal internasional dan nasional.
Chita juga dalam sambutannya menyampaikan bahwa budaya akademik dipandang hanya sekedar memenuhi tugas sehingga upaya tersebut bertentangan dengan pencapaian pendidikan tinggi yang bermutu.
“Kepemimpinan dan sumber daya manusia merupakan komponen kunci dalam mewujudkan pendidikan yang bermutu,” ujarnya dalam siaran pers, Rabu (26 Juni 2024).
Baca juga: Maya Nabila merupakan lulusan PhD termuda dari Fakultas Matematika ITB
Menurutnya, kepemimpinan digital adalah tentang peningkatan budaya riset dan inovasi, yang menurutnya juga akan menyempurnakan riset yang sudah ada.